Курс: Теория и практика расчета заработной платы в «1С:Предприятие 8»
Данный курс направлен на изучение теории ведения кадрового учета, расчета зарплаты, учета НДФЛ и страховых взносов, формирования регламентированной отчетности, а так же на применение этих операций в программе «1С:Зарплата и управление персоналом 8».
Время | Название мероприятия | Кол-во ак.часов |
10:00-18:00 | Курс: Теория и практика расчета заработной платы в «1С:Предприятие 8»
| 80
|
Адрес проведения: г.Москва, ул.Селезневская, д.32 (м.Достоевская)
Пройдя курс Вы:
- Сможете вести полный кадровый учет на предприятии, рассчитывать зарплату, налоги и взносы, формировать квартальную и годовую отчетность;
- Научитесь выполнять все эти операции в программе «1С:Зарплата и управление персоналом».
Курс будет интересен:
|
Преимущества обучения ЦСО в «ЛАЭРТА»:
- Слушатели получают знания от преподавателей, участвующих в сложных проектах внедрения «1С:Предприятия», а не просто имеющих базовые знания по книжке;
- Во время обучения пользователям предоставляются компьютеры с установленной программой, в которой они смогут сразу закрепить полученный материал;
- Компетенция нашей компании в области обучения и автоматизации предприятия подтверждается статусами «1С:Центр компетенции по документооборот» «Кандидат в 1С:Центр ERP», «Кандидат в ЦК 1С:КОРП», «Центр Сертифицированного Обучения». О качестве наших услуг, свидетельствует сертификация по международному стандарту ISO 9001:2008;
- Участники получают ответы на все возникающие вопросы без дополнительных затрат.
В обучение входит:
- Обучение на индивидуальном компьютере;
- Методические материалы, рецензированные разработчиками фирмы «1С»;
- Свидетельство фирмы "1С" о прохождении данного курса;
- Возможность после обучения сдать экзамен на знание программы, и при положительном результате получить сертификат «1С:ПРОФЕССИОНАЛ».
Программа курса:
1. Структура курса2. Теоретические основы кадрового учета, расчета зарплаты, налогов и взносов в организации. Нормативная база
- Нормативные документы
- Первичная документация по учету кадров и заработной плате
- Первичные документы, содержащиеся в альбомах унифицированных форм
- Первичные документы, НЕ содержащиеся в альбомах унифицированных форм
- Ответственность за нарушения порядка ведения и сохранности кадровых документов
3. Знакомство с программой
- Версия программы
- Запуск программы
- Объекты программы
- Основные действия, выполняемые пользователем
- Окно программы
- Раздел "Администрирование": пользователи
- Раздел "Администрирование": поддержка и обслуживание (краткий обзор)
4. Сведения об организации
5. Классификаторы
6. Синхронизация с бухгалтерской программой
7. Структура организации. Штатное расписание
- Справочник "Подразделения"
- Справочник "Должности"
- Норма рабочего времени (производственный календарь и графики работы)
8. Оплата труда сотрудников
- Штатное расписание (теория)
- Виды систем оплаты труда
- Расчет вознаграждения за труд при различных системах оплаты
- Начисления по сдельным расценкам
- Начисления на комиссионной основе
- Начисления компенсационного характера
- Начисления стимулирующего характера
- Начисление прочих выплат
- Штатное расписание в программе
- Прочие возможности формирования штатного расписания
- Отчеты по штатному расписанию
9. Возникновение трудовых отношений
10. Сведения о сотрудниках организации
- Способы создания нового сотрудника
- Данные на начало эксплуатации программы
11. Учет персональных данных для оформления личной карточки
- Карточка физического лица и карточка сотрудника
- Личные данные сотрудников
- Учет стажей
- Расчет и удержание НДФЛ
- Работа со списком сотрудников
12. Перевод и перемещение работника
- Документ "Прием на работу"
- Документ "Кадровый перевод"
- Документ "Перемещение в другое подразделение"
- Документ-помощник "Перевод к другому работодателю"
- Отчеты по кадрам
13. Графики и переносы отпусков
- Право на отпуск
- График отпусков
- Перенос отпуска, запланированного в графике
14. Воинский учет
15. Самостоятельная работа № 1
16. Схема расчета заработной платы
17. Расчет зарплаты за первый месяц: плановая информация
- Документы по вводу плановых начислений и удержаний
- Документы по вводу плановых начислений и удержаний
- Договоры подряда
- Займы сотрудников
- Выплата заработной платы в организации
- Настройки выплаты зарплаты перед первой выплатой
- Данные для расчета зарплаты
- Начисление зарплаты за первый месяц
- Анализ начисленной заработной платы по отчетам
- Окончательная выплата зарплаты за первый месяц
- Анализ выплаченной зарплаты по отчетам. Возврат долгов по зарплате
18. Отражение зарплаты в учете за первый месяц
- Способы отражения зарплаты в учете
- Назначения способов отражения в учете
- Документ "Отражение зарплаты в учете"
19. Расчет зарплаты за второй месяц: увольнение, средний заработок, учет времени
- Порядок расчета среднего заработка
- Расчеты с сотрудниками при увольнении
- Взаимодействие кадровой и расчетной служб при вводе отдельных документов, содержащих расчет
- Учет времени
- Простои
- Отпуск по уходу за ребенком. Его изменения
- Приказы на работы сверх нормы времени: в праздничные (выходные) дни и сверхурочно
- Табель учета рабочего времени
- Начисление зарплаты за второй месяц и выплата зарплаты за второй месяц
20. Расчет зарплаты за третий месяц: разовые документы, индексация
- Разовые документы, регистрирующие доход
- Сторнирование, исправления, перерасчеты
- Индексация
- Закрытие зарплаты за третий месяц
21. Самостоятельная работа № 2
22. НДФЛ
- Настройки, влияющие на исчисление НДФЛ
- Исчисление НДФЛ
- Аналитические отчеты по НДФЛ
- Отчетность по форме 2-НДФЛ
23. Страховые взносы
- Настройки, влияющие на расчет страховых взносов
- Исчисление взносов
- Уплата страховых взносов
- Аналитические отчеты по взносам
- Отчетность и справки
- Персонифицированный учет
24. Начальные настройки программы
- Перенос данных
- Ввод начальных остатков
- Помощник начальной настройки
- Настройка программы (без помощника)
- Настройка начислений и удержаний
25. Самостоятельная работа № 3
Зарегистрироваться на мероприятие можно следующими способами:
- Оставить заявку через сайт, заполнив веб-форму;
- Отправить запрос на почту events@laerta.ru с указанием темы письма «Регистрация на курс: «Теория и практика расчета заработной платы в «1С:Предприятие 8»;
- Позвонить по телефону +7 (495) 221-09-80, +7 (929) 905-66-74.
Перейти на страницу с расписанием и стоимостью >>